發布時間:2021-04-08 09:13:56 發布人:銳勝人力資源 浏覽次數:766次
要想知道(dào)公司對員工的(de)保障力度怎麽樣,看看老闆給員工買的(de)是什麽保險就知道(dào)了。雇主責任險和(hé)團體意外險有什麽區别?本文對雇主責任險和(hé)團體意外險做(zuò)出了詳細的(de)解釋說明。
現在很多公司除了給員工購買五險一(yī)金外還會購買其他保險,如(rú)果員工在工作時意外受傷或者猝死,企業老闆都是要承擔賠償責任的(de)。公司的(de)員工少則十幾人多則幾千人,不同的(de)人可(kě)能會有不同的(de)風險,企業主要承擔這麽多的(de)風險該怎麽辦?這時就有雇主責任險和(hé)團體意外險可(kě)供選擇,但是雇主責任險和(hé)團體意外險有什麽區别呢(ne)?雇主責任險和(hé)團體意外險該怎麽選擇呢(ne)?今天就讓小新來聊聊關于雇主責任險和(hé)團體意外險那些事兒。
一(yī)、雇主責任險
雇主責任險是指被保險人(雇主)所雇傭的(de)員工在從事與保險合同上規定的(de)被保險人業務有關的(de)工作,而遭受意外事故或患有保單上保障範圍內(nèi)的(de)疾病。被保險人給予員工一(yī)定的(de)賠償和(hé)承擔醫療費用,包括訴訟費用。
二、團體意外險
團體意外險是以集體方式進行投保的(de)人身意外保險。團體意外險與被保險人的(de)年(nián)齡和(hé)健康無關,取決于被保險人的(de)職業情況。
三、雇主責任險和(hé)團體意外險有什麽區别?
1、被保險人不同
雇主責任險的(de)被保險人是企業老闆,也就是雇主。團體意外險的(de)被保險人是員工,也就是雇員。
2、保障範圍不同
雇主責任險保障的(de)是上班時間或者上班的(de)工作地(dì)點(可(kě)拓展上下班途中)發生的(de)意外,團體意外險保障的(de)是無論是否在上班時間,雇員遭受意外都可(kě)以得到一(yī)份保障。
3、賠付方式不同
雇主責任險是賠付給雇主,雇主賠付給員工。而團體意外險是直接賠付給員工。
4、承擔的(de)法律責任不同
雇主責任險出險後雇主将錢賠付給員工即可(kě),不承擔法律責任。而團體意外險是保險公司賠付給員工的(de),員工在上班時發生意外,雇主也是需要承擔責任的(de),所以員工可(kě)以再向公司申請賠付,可(kě)以得到兩份賠付。